La asignatura de Introducción al Derecho se imparte en el primer cuatrimestre del 1º curso del Grado de Administración y Dirección de Empresas y es la primera asignatura de contenido jurídico del Grado. La primera parte de la asignatura comprende el estudio del concepto de Derecho y de otras nociones generales, si bien se analiza con especial atención las fuentes del Derecho, esto es, la creación de las normas jurídicas. En segundo lugar, nos ocupamos del estudio de las nociones generales básicas de los contratos con carácter general y, más ampliamente del contrato de trabajo. Por último, abordamos la materia correspondiente al Derecho de Sociedades.

Se pretende, de esta manera que el Graduado en Administración y Dirección de Empresas conozca las instituciones fundamentales y el régimen jurídico de la empresa, el empresario y su relación con los trabajadores, además de adquirir habilidades para el manejo de los textos legales referentes a la actividad empresarial.

El objeto general de la asignatura es que el estudiante obtenga conocimientos suficientes en las materias especificadas en el temario valorando la importancia del Derecho como sistema regulador de la actividad empresarial. Para ello será necesaria la:

a) Identificación, distinción y clasificación de las categorías específicas del Derecho de la empresa.

b) Manejo y comprensión de los textos legales relacionados con el Derecho de la empresa.

c) Identificación y comprensión de los problemas relacionados con la asignatura que se presentan en la vida diaria empresarial.

d) Búsqueda adecuada de soluciones jurídicas a los conflictos en las materias expresadas en el temario.

e) Elaboración y defensa de argumentos jurídicos convincentes, tanto oralmente como por escritos mediante documentos ordenados y comprensibles.

A.- COMPETENCIAS TRANSVERSALES:

G.3 Comunicación escrita:

- Capacidad para la comunicación escrita con fluidez.

- Elaborar, emitir y presentar cualquier informe escrito con claridad y coherencia.

Niveles de dominio e indicadores





Los niveles de dominio estarán comprendidos entre los niveles 1 y 2: Elabora escritos breves de manera correcta y ordenada y elabora textos formales, claros y bien organizados.

Los indicadores son:

• Elabora escritos presentados de manera organizada, bien estructurados, con tablas y gráficos, adecuados al contenido y correcto en cuanto a sintaxis, gramática y ortografía.

• Utiliza los recursos adecuados para facilitar la lectura y comprensión (formatos, textos, paginación, etc.).

• Cita correctamente la bibliografía y las fuentes de tablas y gráficos.

• Utiliza una terminología adecuada.

• Diseña introducciones y conclusiones eficaces.

• Organiza claramente sus ideas y conocimientos.



La comunicación escrita es una competencia de suma importancia. Lo anterior significa que esta competencia será evaluada en todas las actividades de la asignatura (exámenes, prácticas, comentarios de texto), de tal manera que de no superarse, la asignatura quedará suspendida.



B.- COMPETENCIAS ESPECÍFICAS:

1.- Conocer la incidencia que el sistema jurídico tiene en el funcionamiento, tanto del sistema económico general como de una empresa en particular.

2.- Identificar las obligaciones jurídicas que todo empresario debe cumplir por el mero hecho de serlo, conociendo las instituciones que deberá manejar. En particular, las obligaciones derivadas del contrato de trabajo.

3.- Resolver supuestos prácticos y analizar documentos jurídicos que pongan a prueba la comprensión del resto de competencias.

4.- Razonar y argumentar porqué ante una situación es mejor un comportamiento u otro teniendo en cuenta la normativa vigente, y cuáles son los efectos y fundamento



RESULTADOS DE APRENDIZAJE:



-Identificar la normativa reguladora de la actividad empresarial y del empresario mercantil y laboral.

-Conocimiento y asimilación de los conceptos jurídicamente relevantes.

-Capacidad para una comunicación escrita fluida y bien estructurada.

PARTE I: INTRODUCCIÓN Y DERECHO CONSTITUCIONAL



TEMA 1: ¿QUÉ ES EL DERECHO?.

1.- Concepto de Derecho.

2.- Derecho objetivo vs Derecho subjetivo.

3.- Derecho público y Derecho privado.

4.- Las ramas del ordenamiento jurídico.

5.- Concepto de norma jurídica y clasificación.



TEMA 2: LA CONSTITUCIÓN ESPAÑOLA.



1.- La Constitución española: introducción.

2.- Estructura de la Constitución española.

3.- Características generales de la Constitución.

4.- Principios constitucionales.

4.1.- Estado social y democrático de derecho.

5.- La parte dogmática de la Constitución Española de 1978.

5.1.- Garantías.

6.- La parte orgánica de la Constitución Española..

6.1.-La Corona.

6.2.- El poder legislativo: Las Cortes Generales: El Congreso y el Senado.

6.3.- El poder ejecutivo: El Gobierno.

6.4.- Relaciones entre el Gobierno y las Cortes Generales: el parlamentarismo.

6.5.- El poder Judicial.

6.6.- La organización territorial del Estado y la Administración.



TEMA 3: LAS FUENTES DEL DERECHO



1.- Introducción.

2.- Fuentes del Derecho.

2.1.- La Ley.

2.1.- Tipología de Leyes.

2.2.- Reglamentos.

2.3-. Costumbre.

2.4.- Principios Generales del Derecho.

3.- Otras “Fuentes”.

3.1.- La jurisprudencia.

4.-Doctrina.

5.- Aplicación y eficacia de las normas jurídicas.



PARTE II: DERECHO CIVIL.



TEMA 4: LA PERSONA COMO SUJETO DEL DERECHO.



1.- Introducción: persona física vs persona jurídica.

2.- La persona física.

3.- Capacidad jurídica y capacidad de obrar.

4.- Circunstancias personales modificativas de la capacidad de obrar.





PARTE III: DERECHO DEL TRABAJO.



TEMA 5: DERECHO INDIVIDUAL: EL CONTRATO DE TRABAJO.



1.- Introducción.

2.- Fuentes del Derecho del Trabajo.

3.- Sujetos de la relación laboral.

3.1.- Trabajador.

3.2.- El empresario laboral.

4.- relaciones laborales incluidas, especiales y excluidas.

5.- Derechos y obligaciones del trabajador y del empresario laboral. El poder de dirección.

6.- Formalización del contrato de trabajo.

7.- Modalidades de contratos de trabajo.

8.- La prestación de trabajo.

9.- Modificación y suspensión del contrato de trabajo.

10.- Extinción del contrato de trabajo.



TEMA 6: LA VERTIENTE COLECTIVA DEL DERECHO DEL TRABAJO.



1.- La libertad sindical.

2.- La representación y participación de los trabajadores en la empresa.

3.- La negociación colectiva.

4.- El Derecho de huelga.

5.- El cierre patronal. El conflicto colectivo.



PARTE IV: EMPRESARIO MERCANTIL



TEMA 7: EL EMPRESARIO MERCANTIL Y SU ESTATUTO JURÍDICO.



1.- Definición de empresario mercantil.

2.- Adquisición y pérdida del estatuto del empresario.

3.- Estatuto jurídico del empresario mercantil.

4.- La responsabilidad del empresario.

5.- Ejercicio del comercio por persona casada.

6.- Los colaboradores del empresario.

7.- El Registro Mercantil



TEMA 8: EL EMPRESARIO SOCIAL.



1.- La Sociedad. Nociones preliminares.

2.- Sociedades personalistas.

2.1.- La sociedad colectiva.

2.2.- La sociedad comanditaria simple.

2.3.- La sociedad comanditaria por acciones.



TEMA 9: LA SOCIEDAD ANÓNIMA.



1.- Notas caracterizadoras.

2.- Constitución y procedimientos de fundación.

3.- El capital y las aportaciones en la sociedad anónima.

4.- La acción de la sociedad anónima.

5.- Los órganos sociales de la S.A.

5.1.- Nociones preliminares.

5.2.- La junta general: concepto, competencias y clases de juntas.

5.3.- Convocatoria.

5.4.- Derecho de asistencia.

5.5.- Órgano de administración y representación: concepto, estructura y el régimen jurídico de los administradores.

6.- Modificación de los Estatutos sociales: nociones y requisitos generales; modalidades de aumento; aumento y reducción de capital.

7.- Disolución y liquidación.





TEMA 10: RÉGIMEN JURÍDICO DE LAS SOCIEDADES DE RESPONSABILIDAD LIMITADA.



1.- Nociones preliminares.

2.- Constitución y procedimientos de fundación.

3.- Las participaciones sociales.

4.- Órganos sociales.

5.- Modificación de Estatutos.

6.- Disolución y liquidación.

La metodología a seguir para el curso 2020-2021 se adapta a la docencia online o no presencial que se va a seguir en esta asignatura. De este modo, se facilitaran los recursos y materiales necesarios para el seguimiento de esta asignatura a los estudiantes a través de la plataforma E-Gela que posteriormente serán analizados por las docentes de la misma a través de clases virtuales en el BBcollaborate. En este contexto, si bien las clases son eminentemente teóricas, éstas se complementarán con ejercicios prácticos para la mejor comprensión de los contenidos teóricos de la misma.

• Final Assessment System
• Tools and qualification percentages:
  • El sistema de evaluación a seguir será el que cada docente responsable de la asignatura determine en la Guía del estudiante de cada grupo. El sistema de evaluación a seguir será el que cada docente responsable de la asignatura determine en la Guía del estudiante de cada grupo. (%): 100

De acuerdo a la normativa reguladora de la evaluación del alumnado en las titulaciones oficiales de Grado (BOPV nº 50, de 13 de marzo de 2017), el sistema de evaluación para la asignatura de Introducción al Derecho en la Facultad de Economía y Empresa-sección Álava será la regulada en el art. 8.2.b) de la anterior, esto es, un sistema de evaluación final, donde para la superación de la asignatura se realizará una prueba, formada por uno o más exámenes y actividades de evaluación global, esto es, un 100% de la asignatura. En principio, el examen de la asignatura será presencial. Si bien ello es así, en el caso de que por las circunstancias actuales de pandemia en la que vivimos, ello no sea posible, la prueba final será virtual.



Nota: En todas las pruebas previstas se evaluará la comunicación escrita como competencia transversal. En la evaluación de la asignatura adquiere especial relevancia la competencia escrita, por lo que su no superación supone correlativamente la no superación de la asignatura.

De acuerdo a la normativa mencionada, la evaluación de la convocatoria extraordinaria se realizará a través de una única prueba –examen final con un 100% de la nota. En este sentido, y de igual modo que para la convocatoria ordinaria, de ser posible la prueba será presencial, pero de no ser posible se recurrirá a la evaluación online.

LEGISLACIÓN BÁSICA:

Constitución española de 1978.
Código civil.
Código de Comercio.
Ley de sociedades de capital
Estatuto de los Trabajadores.

Basic bibliography

1.- DERECHO CONSTITUCIONAL



LÓPEZ GUERRA, L: Introducción al Derecho constitucional, Tirant lo blanch, Valencia, 1994.

BALAGUER CALLEJON, F: Introduccion al Derecho Constitucional, Tecnos, Madrid, 2011.

HERREROS LÓPEZ, J.M: Constitución y ordenamiento jurídico, CEF editorial, 2012.

PÉREZ ROYO, J: Curso de Derecho constitucional, Marcial Pons, Madrid, 2012.



2.- DERECHO CIVIL



DÍEZ SOTO, C.M: Lecciones de introducción al Derecho civil, 2008, http://repositorio.bib.upct.es/dspace/bitstream/10317/594/1/licv.pdf

BUSTOS PUECHE, J.E: Introducción al Derecho civil, Dykinson, 2010.



3.- DERECHO DEL TRABAJO (siempre últimas ediciones)



CRUZ VILLALON, J: Compendio de Derecho del Trabajo", (Tecnos)

GARCÍA NINET-VICENTE PALACIO "Derecho del Trabajo", (Aranzadi)

MARTIN VALVERDE, ROD. SAÑUDO ETA GARCÍA MURCIA: "Derecho del Trabajo", (Tecnos).

SALA FRANCO, T: Derecho del Trabajo, (Tirant lo Blanch).

MONTOYA MELGAR, A: Derecho del Trabajo, (Tecnos).

RAMIREZ MARTÍNEZ, J: Curso de Derecho del Trabajo (para titulaciones no jurídicas), (Tirant lo Blanch).

Se recomienda en especial: MIRANDA BOTO, J.M eta VELASCO PORTERO, T: Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social para titulaciones no jurídicas, (Tecnos).



4.- DERECHO MERCANTIL (siempre últimas ediciones).



SÁNCHEZ CALERO, Instituciones de Derecho Mercantil,

SÁNCHEZ CALERO, Principios de Derecho Mercantil,

FERNÁNDEZ RUIZ, Fundamentos de Derecho Mercantil,

JIMÉNEZ SÁNCHEZ, Lecciones de Derecho Mercantil,

VICENT CHULÍA, Introducción al Derecho Mercantil,

URÍA/MENÉNDEZ, Curso de Derecho Mercantil I y II,

ALCOVER GARAU, Introducción al Derecho Mercantil,

BERCOVITZ RODRÍGUEZ-CANO, Apuntes de Derecho Mercantil,

In-depth bibliography

En el ámbito del Derecho Mercantil se recomiendan:
BROSETA/MARTÍNEZ SANZ, Manual de Derecho Mercantil,última edición
SÁNCHEZ CALERO, Instituciones de Derecho Mercantil,última edición
SÁNCHEZ CALERO, Principios de Derecho Mercantil, última edición
FERNÁNDEZ RUIZ, Fundamentos de Derecho MercantiL,última edición
JIMÉNEZ SÁNCHEZ, Lecciones de Derecho Mercantil,última edición
VICENT CHULÍA, Introducción al Derecho Mercantil, última edición
URÍA/MENÉNDEZ, Curso de Derecho Mercantil I y II, última edición
ALCOVER GARAU, Introducción al Derecho Mercantil, última edición
BERCOVITZ RODRÍGUEZ-CANO, Apuntes de Derecho Mercantil,

Respecto a la regulación de las relaciones de trabajo en la empresa, pueden consultarse, entre otros, los manuales universitarios. Entre ellos, vid. ALONSO OLEA, M., y CASAS BAAMONDE, Mª. E., Derecho del Trabajo, ed. Civitas Ediciones S. L., (última edición). Asimismo, MARTÍN VALVERDE, A., RODRÍGUEZ-SAÑUDO GUTIÉRREZ, F., y GARCÍA MURCIA, J., Derecho del Trabajo, ed. Tecnos, (última edición).

Journals

Revista de Derecho mercantil
Boletín oficial del registro mercantil.
Revista de Derecho social.
Revista Relaciones Laborales.
Revista General del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social.
Aranzadi Social.
Civitas-Revista española de Derecho del Trabajo.

Web addresses

www.sepe.es (Servicio público de Empleo)
www.ine.es (Instituto Nacional de Estadística).
www.mtin.es (Ministerio de Trabajo e Inmigración)
www.ces.es (Consejo Económico y Social)
www.cesvasco.es (Consejo Económico y Social CAV)
europa.eu.int/pol/socio/index_es.htm (Actividades de la UE. Empleo y Política Social)
www.ilo.org/public/spanish/ (Organización Internacional de Trabajo)
www.tribunalconstitucional.es (Tribunal Constitucional)
www.poderjudicial.es (Consejo General del Poder Judicial)
www.ine.es (Instituto Nacional de Estadística).
europa.eu.int/pol/socio/index_es.htm (Actividades de la UE. Empleo y Política Social)
www.ilo.org/public/spanish/ (Organización Internacional de Trabajo)
www.tribunalconstitucional.es (Tribunal Constitucional)
www.poderjudicial.es (Consejo General del Poder Judicial)
http://europa.eu.int/eur-lex (Diario Oficial de la Unión Europea)
http://www.europa.eu.int (Unión Europea)
http://www.rmc.es (Registro Mercantil)
http://www.cncompetencia.es (Comisión Nacional de la Competencia)
http://www.ogasun.ejgv.euskadi.net/r51-14593/es/ (Tribunal Vasco de Defensa de la Competencia)
http://www.cnmv.es/index.htm (Comisión nacional del Mercado de Valores)
Azken aldaketaren data: 2013/05/08

Poder legislativo
http://www.boe.es
http://www.cde.ua.es/boe
http://www.euskadi.net/cgi-bin_k54/bopv_00?C
http://www.senado.es/brsweb/CALEX
http://www.senado.es/brsweb/ALCA/formulario.html

Para buscar bibliografía
http://www.senado.es/brsweb/ARTI/formulario.html
http://dialnet.unirioja.es
http://biblioteca.uam.es/derecho/bibdigital.html
http://www.rebiun.org